Stellenbeschreibung Landschaftsbautechniker. Stellenbeschreibung Straßenreinigungsfachkraft (Musterformular)

heim

Arten

Entwickelt Maßnahmen zur Verbesserung, Landschaftsgestaltung und Reinigung des Territoriums der Organisation und setzt diese um. Organisiert künstlerische Dekoration von Gebäudefassaden, Eingängen und dem Territorium der Organisation. Ergreift Maßnahmen, um den Kopfbereich mit Geräten und Mechanismen, einschließlich Be- und Entlademaschinen, für die rechtzeitige Beseitigung von Produktionsabfällen und zur Reinigung des Territoriums sowie mit Haushaltsgeräten und -materialien auszustatten. Sorgt für volle Beladung und korrekte Bedienung Ausrüstung, produktive Arbeit der Baustellenarbeiter, verhindert Ausfallzeiten und beseitigt deren Ursachen. Legt Produktionsziele für Teams und einzelne Mitarbeiter fest. Stellt Werkzeuge zur Arbeitsmechanisierung, fortgeschrittene Techniken und Arbeitsmethoden vor. Führt die Bildung von Teams durch, koordiniert deren Aktivitäten, entwickelt und implementiert Maßnahmen zu deren rationeller Wartung.

Stellenbeschreibung für Residential Improvement Master

Die Info

In Kopie zusammengestellt. Ich stimme zu (Initialen, Nachname) (Name des Arbeitgebers, (Vorgesetzter oder einer anderen Person, seine organisatorischen und rechtlichen Befugnisse zur Genehmigung des Formulars, Adresse, Telefonnummer, Stellenbeschreibung) Email, OGRN, INN/KPP) » » Stadt N » » Stadt JOBBESCHREIBUNG für Straßenreinigungsmeister ( ungefähre Form) 1. ALLGEMEINE BESTIMMUNGEN 1.1. Diese Stellenbeschreibung definiert die beruflichen Pflichten, Rechte und Pflichten eines Straßenreinigungsmeisters.

1.2. Die Ernennung und Entlassung eines Straßenreinigungsmeisters erfolgt gemäß dem in der geltenden Arbeitsgesetzgebung der Russischen Föderation festgelegten Verfahren auf Anordnung des Leiters der Organisation. 1.3. Eine Person, die hat Berufsausbildung, Mindesterfahrung im Management. 1.4.

Stellenbeschreibung für Green Farm Master

Aufmerksamkeit

In Kopie zusammengestellt. Ich stimme zu (Initialen, Nachname) (Name des Arbeitgebers, (Manager oder andere Person, seine organisatorische und rechtliche Befugnis zur Genehmigung des Formulars, Adresse, Telefonnummer, Stellenbeschreibung), E-Mail, PSRN, INN/KPP)“ » g. » » g N M.P. STELLENBESCHREIBUNG für Green Management Master (Name der Abteilung des Arbeitgebers) Kennung der elektronischen Kopie des Dokuments. PRÄAMBEL Diese Stellenbeschreibung wurde in Übereinstimmung mit den Bestimmungen erstellt und genehmigt Arbeitsgesetzbuch Russische Föderation und andere Vorschriften, die die Arbeitsbeziehungen regeln.

1. ALLGEMEINE BESTIMMUNGEN 1.1. Der Meister des grünen Managements (im Folgenden „Mitarbeiter“ genannt) ist ein Manager. 1.2.
Rechte eines Arbeitnehmers Der Leiter des Landschaftsbaubereichs hat das Recht: 3.1. Fordern und erhalten Sie die erforderlichen Informationen und Dokumente im Zusammenhang mit den Themen seiner Aktivitäten. 3.2. Vorschläge machen an den unmittelbaren Vorgesetzten zur Verbesserung der Arbeit im Zusammenhang mit den in dieser Stellenbeschreibung vorgesehenen Arbeiten Weisungen und Pflichten.
3.3. Erteilen Sie den untergeordneten Mitarbeitern Befehle und überwachen Sie deren Ausführung. 3.4. Melden Sie Ihrem direkten Vorgesetzten alle im Arbeitsprozess festgestellten Verstöße und machen Sie Vorschläge zu deren Beseitigung. 3.5. Machen Sie Vorschläge für die Einstellung, Entlassung und Versetzung von Landschaftsbauarbeitern.

3.6. Von der Unternehmensleitung eine Unterstützung bei der Erfüllung ihrer beruflichen Pflichten und der Ausübung von Rechten verlangen. 3.7. Für alle gesetzlich vorgesehenen sozialen Garantien. 3.8. Sonstige im Arbeitsrecht vorgesehene Rechte.

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Der Straßenreinigungsmeister wird vom Leiter der Organisation nach seiner Nominierung ernannt und entlassen. 1.5. Der Straßenreinigungsmeister meldet sich direkt. 1.6. Bei seiner Tätigkeit wird ein Straßenreinigungsmeister geleitet von: - Vorschriften bezüglich der ausgeführten Arbeiten; — die Satzung der Organisation; — Arbeitsvorschriften; - Anordnungen und Weisungen des Leiters der Organisation, des unmittelbaren Vorgesetzten; - diese Stellenbeschreibung.
1.7. Ein Straßenreinigungsmeister muss wissen: - gesetzliche und sonstige Vorschriften bezüglich der durchgeführten Arbeiten; — Grundlagen der Wirtschaftswissenschaften, der Produktions-, Arbeits- und Managementorganisation; — Methoden der automatisierten Informationsverarbeitung; — Interne Arbeitsvorschriften der Organisation; — Grundlagen des Arbeitsrechts; — Arbeitsschutzvorschriften und Brandschutz; — Bestimmungen dieser Stellenbeschreibung. 2.

Wichtig

Gewährleistet die vollständige Beladung und den ordnungsgemäßen Betrieb der Geräte sowie die produktive Arbeit der Baustellenarbeiter, verhindert Ausfallzeiten und beseitigt deren Ursachen. Legt Produktionsziele für Teams und einzelne Mitarbeiter fest. Stellt Werkzeuge zur Arbeitsmechanisierung, fortgeschrittene Techniken und Arbeitsmethoden vor.
Führt die Bildung von Teams durch, koordiniert deren Aktivitäten, entwickelt und implementiert Maßnahmen zu deren rationeller Wartung.

Stellenbeschreibung Straßenreinigungsfachkraft (Musterformular)

Ungenaue Informationen über den Stand der Arbeiten. 4.3. Nichtbeachtung von Anordnungen, Anweisungen und Weisungen des Arbeitgebers. 4.4. Verstöße gegen Sicherheitsvorschriften und Arbeitsschutzanweisungen, Unterlassung von Maßnahmen zur Bekämpfung festgestellter Verstöße gegen Sicherheitsvorschriften, Brandschutzvorschriften und andere Vorschriften, die eine Gefahr für die Tätigkeit des Arbeitgebers und seiner Mitarbeiter darstellen.
4.5.

Nichteinhaltung Arbeitsdisziplin. 5. ARBEITSBEDINGUNGEN 5.1. Der Arbeitsplan des Arbeitnehmers wird in Übereinstimmung mit den vom Arbeitgeber festgelegten internen Arbeitsvorschriften festgelegt. 5.2. Aus produktionstechnischen Gründen ist der Mitarbeiter verpflichtet, Dienstreisen (inkl.

lokale Bedeutung). Arbeitsbeschreibung basierend auf entwickelt. (Name, Nummer und Datum des Dokuments) Vereinbart: Rechtsdienst (Initialen, Nachname) (Unterschrift) » » g.

Arbeitsschutz

Ich stimme zu [Position, Unterschrift, vollständiger Name des Managers oder andere offiziell, befugt zur Genehmigung von [Organisations- und Rechtsform, Stellenbeschreibung] Name der Organisation, [Datum, Monat, Jahr] des Unternehmens] M.P. Stellenbeschreibung des Vorarbeiters der Landschaftsbaustelle [Name der Institution, des Unternehmens usw.] Diese Stellenbeschreibung wurde in Übereinstimmung mit den Bestimmungen des Arbeitsgesetzbuchs der Russischen Föderation und anderen Vorschriften, die die Arbeitsbeziehungen in der Russischen Föderation regeln, entwickelt und genehmigt. 1. Allgemeine Bestimmungen 1.1. Der Vorarbeiter des Landschaftsbaubereichs gehört zur Kategorie der Führungskräfte und ist [Name der Position des unmittelbaren Vorgesetzten] direkt unterstellt.

1.2. Für die Position des Landschaftsgärtners wird eine Person mit einer höheren Berufsausbildung und Berufserfahrung in der Position von mindestens [erforderlichen] Jahren angenommen. 1.3.
Grundlagen des Arbeitsrechts; — Vorschriften zum Arbeitsschutz, zur industriellen Hygiene usw Brandschutz. Benötigte Qualifikationen. Höhere berufliche (technische) Ausbildung und Berufserfahrung in der Produktion von mindestens 1 Jahr oder sekundäre berufliche (technische) Ausbildung und Berufserfahrung in der Produktion von mindestens 3 Jahren. In Ermangelung einer Berufsausbildung mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Produktion. 1.6.

Während der vorübergehenden Abwesenheit des Arbeitnehmers werden seine Aufgaben auf (Position) übertragen. 1.7. Dem Mitarbeiter unterstellt sind: . 2. FUNKTIONALE VERANTWORTLICHKEITEN DES MITARBEITERS Führt gemäß aus Standardbestimmungüber den Vorarbeiter des Arbeitgebers, die Leitung der von ihm geleiteten Abteilung zur Erbringung wirtschaftlicher Dienstleistungen für die Organisation. Gewährleistet die Sauberkeit des Territoriums der Organisation, die Landschaftsgestaltung und die Pflege von Grünflächen.

Stellenbeschreibung für Landschaftsbau und Landschaftsbau-Baumeister

Für die Nichterfüllung oder unsachgemäße Erfüllung ihrer in dieser Stellenbeschreibung vorgesehenen Pflichten – gemäß der geltenden Arbeitsgesetzgebung der Russischen Föderation. 4.1.2. Für Straftaten, die während der Dauer seiner Tätigkeit begangen wurden – gemäß der geltenden Zivil-, Verwaltungs- und Strafgesetzgebung der Russischen Föderation. 4.1.3. Für die Verursachung von Sachschäden – gem aktuelle Gesetzgebung RF. 4.1.4. Wegen Verstoßes gegen interne Arbeitsvorschriften, Regeln Brandschutz und Sicherheitsvorkehrungen in der Organisation festgelegt. 4.1.5. . 5. BETRIEBSART 5.1. Der Arbeitsplan eines Straßenreinigungsmeisters richtet sich nach den in der Organisation festgelegten internen Arbeitsvorschriften. 5.2. Dementsprechend beurteilt der Arbeitgeber die Wirksamkeit des Straßenreinigungsspezialisten.

Organisiert Arbeiten zur Bestandsaufnahme von Grünflächen für die Ausstellung von Grünflächenpässen. 2.14. Organisiert die Pflege der Berichtsdokumentation. 2.15. Überprüft die Qualität der geleisteten Arbeit. Überwacht die Erfüllung der Verpflichtungen gegenüber Kunden. 2.16. Genehmigt Arbeitspläne für Standortabteilungen (Teams). 2.17. Überwacht den technisch korrekten Betrieb der verwendeten Geräte und Bestände. 2.18. Führt die Auswahl der Arbeitskräfte, deren rationelle Platzierung und angemessene Verwendung durch. 2.19. Überwacht die Einhaltung der Arbeitsdisziplin und der Arbeitssicherheitsvorschriften durch die Mitarbeiter. 2.20. Unterbreitet Vorschläge zur Belohnung von Standortmitarbeitern, zur Zuweisung von Qualifikationskategorien sowie zur Verhängung von Strafen gegen Verstöße gegen die Arbeitsdisziplin. 2.21. Organisiert Arbeiten zur Verbesserung der Fähigkeiten der Baustellenarbeiter. 2.22. [Andere Verantwortlichkeiten]. 3.

Stellenbeschreibung für Residential Improvement Master

Bietet Wartung von Wohn- und Nichtwohnräume in Übereinstimmung mit den Regeln und Vorschriften technischer Betrieb. 2.10. Führt die korrekte Platzierung von Teams, Einheiten sowie eine rechtzeitige und qualitativ hochwertige Registrierung durch Primärdokumente.
2.11. Bietet der Bevölkerung ein hohes Serviceniveau. 2.12. Führt fortschrittliche Methoden und neue Formen der Reparatur des Wohnungsbestands ein und erlaubt nicht die Verwendung von Materialien, die nicht den Anforderungen aktueller Normen oder technischer Spezifikationen entsprechen.
2.13.

Beteiligt sich an der Arbeit der Inbetriebnahmekommissionen Wohngebäude nach der Reparatur. 2.14. Empfängt Bürger, die im Versorgungsgebiet leben, zu festgelegten Zeiten.

2.15. [ Andere berufliche Aufgaben]. 3. Rechte Der Wohnungsbaumeister hat das Recht: 3.1. Für alle in der Gesetzgebung der Russischen Föderation vorgesehenen sozialen Garantien.
3.2.

Stellenbeschreibung für Green Farm Master

Die Info

Aufmerksamkeit

Ergreift Maßnahmen, um den Kopfbereich mit Geräten und Mechanismen, einschließlich Be- und Entlademaschinen, für die rechtzeitige Beseitigung von Produktionsabfällen und zur Reinigung des Territoriums sowie mit Haushaltsgeräten und -materialien auszustatten. Gewährleistet die vollständige Beladung und den ordnungsgemäßen Betrieb der Geräte sowie die produktive Arbeit der Baustellenarbeiter, verhindert Ausfallzeiten und beseitigt deren Ursachen.

Legt Produktionsziele für Teams und einzelne Mitarbeiter fest. Stellt Werkzeuge zur Arbeitsmechanisierung, fortgeschrittene Techniken und Arbeitsmethoden vor.

Führt die Bildung von Teams durch, koordiniert deren Aktivitäten, entwickelt und implementiert Maßnahmen zu deren rationeller Wartung.

Ungenaue Informationen über den Stand der Arbeiten. 4.3. Nichtbeachtung von Anordnungen, Anweisungen und Weisungen des Arbeitgebers.

4.4. Verstöße gegen Sicherheitsvorschriften und Arbeitsschutzanweisungen, Unterlassung von Maßnahmen zur Bekämpfung festgestellter Verstöße gegen Sicherheitsvorschriften, Brandschutzvorschriften und andere Vorschriften, die eine Gefahr für die Tätigkeit des Arbeitgebers und seiner Mitarbeiter darstellen. 4.5. Nichteinhaltung der Arbeitsdisziplin. 5. ARBEITSBEDINGUNGEN 5.1.
Der Arbeitsplan des Arbeitnehmers wird in Übereinstimmung mit der vom Arbeitgeber festgelegten internen Arbeitsordnung festgelegt. 5.2. Aufgrund der Produktionsanforderungen ist der Mitarbeiter verpflichtet, an Geschäftsreisen (auch vor Ort) teilzunehmen. Die Stellenbeschreibung wurde auf Grundlage von entwickelt. (Name, Nummer und Datum des Dokuments) Vereinbart: Rechtsdienst (Initialen, Nachname) (Unterschrift) » » g.

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Diese Stellenbeschreibung wurde in Übereinstimmung mit den Bestimmungen des Arbeitsgesetzbuchs der Russischen Föderation und anderen Vorschriften, die die Arbeitsbeziehungen in der Russischen Föderation regeln, entwickelt und genehmigt. 1. Allgemeine Bestimmungen 1.1. Der Leiter der Abteilung Landschaftsbau gehört zur Kategorie der Manager und ist [Name der Position des Managers] direkt unterstellt.

1.2. Für die Position des Leiters der Abteilung Landschaftsbau wird eine Person mit einer höheren Berufsausbildung und mindestens [erforderlichen] Jahren Berufserfahrung in der Position angenommen. 1.3. Der Leiter der Landschaftsbauabteilung wird auf Anordnung von [Position des Leiters der Organisation] eingestellt und entlassen. 1.4.
Der Meister der grünen Landwirtschaft hat das Recht: Vom Management die Schaffung zu verlangen notwendige Voraussetzungen um offizielle Aufgaben zu erfüllen. Informieren Sie im Rahmen Ihrer Zuständigkeit Ihren unmittelbaren Vorgesetzten über alle im Tätigkeitsprozess festgestellten Mängel und unterbreiten Sie Vorschläge zu deren Beseitigung sowie Vorschläge zur Verbesserung der Arbeit der Organisation. Machen Sie sich mit Entscheidungsentwürfen der Organisation vertraut Management in Bezug auf seine Aktivitäten. Fordern Sie von Managern und Spezialisten der Organisation Informationen und Dokumente an, die zur Erfüllung der beruflichen Aufgaben erforderlich sind. Beziehen Sie Spezialisten aus anderen Abteilungen in die Lösung der ihm übertragenen Aufgaben ein. Verantwortung.

Stellenbeschreibung Straßenreinigungsfachkraft (Musterformular)

Organisiert Arbeiten zur Verbesserung der Fähigkeiten der Baustellenarbeiter. 3. RECHTE EINES ARBEITNEHMERS Ein Mitarbeiter hat das Recht: - Untergebene zu beaufsichtigen; - Bereitstellung einer von ihm bestimmten Arbeit Arbeitsvertrag; — Arbeitsplatz, entsprechend dem Staat regulatorischen Anforderungen Arbeitsschutz und vorgesehene Bedingungen Tarifvertrag; — vollständige und zuverlässige Informationen über die Arbeitsbedingungen und Arbeitsschutzanforderungen am Arbeitsplatz; — Berufsausbildung, Umschulung und Fortbildung gemäß dem Arbeitsgesetzbuch der Russischen Föderation und anderen Bundesgesetzen; — Beschaffung von Materialien und Dokumenten im Zusammenhang mit ihrer Tätigkeit; — Interaktion mit anderen Abteilungen des Arbeitgebers zur Lösung betrieblicher Probleme Professionelle Aktivität. 4.

VERANTWORTUNG Der Mitarbeiter ist verantwortlich für: 4.1. Nichterfüllung Ihrer funktionale Verantwortlichkeiten. 4.2.

Arbeitsschutz

Beteiligen Sie sich an Diskussionen über Fragen im Zusammenhang mit den von ihm ausgeübten Aufgaben. 3.1.3. Vorschläge zur Verbesserung der Arbeit im Zusammenhang mit den in dieser Anleitung vorgesehenen Verantwortlichkeiten zur Prüfung durch das Management einreichen.

Unterzeichnen (unterzeichnen) Sie Dokumente im Rahmen Ihrer Zuständigkeit. 3.1.5. Unterbreiten Sie dem Management der Organisation Vorschläge zur Belohnung herausragender Mitarbeiter und zur Verhängung von Strafen gegen Verstöße gegen die Produktions- und Arbeitsdisziplin.

3.1.6. Fordern Sie den Leiter der Organisation auf, ihn bei der Wahrnehmung seiner offiziellen Pflichten und Rechte zu unterstützen. 3.1.7. Erhalten Sie von Managern strukturelle Unterteilungen, Spezialisten Informationen und Dokumente, die zur Erfüllung ihrer beruflichen Aufgaben erforderlich sind. 3.1.8. . 4. VERANTWORTUNG 4.1. Der Straßenreinigungsmeister ist verantwortlich für: 4.1.1.
Beruflich wichtige Eigenschaften: [Eigenschaften auflisten]. 1.6. Während der Abwesenheit des Leiters der Landschaftsbauabteilung werden seine Aufgaben von [Position, vollständiger Name] wahrgenommen. 2. Amtliche Verpflichtungen Mitarbeiter Dem Leiter des Landschaftsbaubereichs sind folgende Aufgabenbereiche übertragen: 2.1. Organisiert Arbeiten zur Vorbereitung des Territoriums für die Platzierung von Grünflächen. 2.2.

Beteiligt sich an der Entwicklung eines Dendroplan-Projekts für den Standort und dessen Abstimmung mit dem Kunden. 2.3. Führt die Planung und Kontrolle der Arbeiten zur Landschaftsgestaltung und Grünflächenpflege gemäß Dendroplan durch.

2.4. Organisiert Arbeiten zum Pflanzen von Bäumen und Sträuchern sowie zum Anlegen von Rasenflächen und Blumenbeeten. 2.5. Überwacht das rechtzeitige Beschneiden der Kronen von Bäumen und Sträuchern, das Trimmen von Hecken, das Jäten von Blumenbeeten und das Mähen von Gras auf Rasenflächen. 2.6.

Stellenbeschreibung für Landschaftsbau und Landschaftsbau-Baumeister

Ich genehmige [Position, Unterschrift, vollständiger Name des Managers oder eines anderen Beamten, der zur Genehmigung der Stellenbeschreibung befugt ist] [Tag, Monat, Jahr] M.P. Stellenbeschreibung des Wohnungsbaumeisters [Name der Organisation] Diese Stellenbeschreibung wurde entwickelt und genehmigt in Übereinstimmung mit den Bestimmungen des Arbeitsgesetzbuches der Russischen Föderation und anderen Vorschriften über die Arbeitsbeziehungen.

1. Allgemeine Bestimmungen 1.1. Der Meister der Wohnungsverbesserung gehört zur Kategorie der Manager und ist [Name der Position des unmittelbaren Managers] direkt unterstellt. 1.2. Für die Position des Wohnungsbaumeisters wird eine Person angenommen, die über eine [erforderliche] Ausbildung und Berufserfahrung in dem Fachgebiet von mindestens [Wert] Jahren verfügt. 1.3.

Stellenbeschreibungen von Ingenieuren und technischen Mitarbeitern der Wohnungsbauabteilungen

STELLENBESCHREIBUNG FÜR DEN MEISTER DER WOHNUNGSBILDUNG

1. ALLGEMEINE BESTIMMUNGEN

1.1. Der Vorarbeiter der Wohnungsabteilung (Wohn- und Instandhaltungsbereich) gehört zur Kategorie der Führungskräfte, wird auf Anordnung des Betriebsleiters auf Empfehlung des Leiters der Wohnungsabteilung in die Position berufen und aus dieser entlassen.

1.2. Für die Position des Wohnungsbaumeisters wird eine Person mit einer höheren technischen Ausbildung und mindestens einjähriger Berufserfahrung in der Produktion oder einer weiterführenden Fachausbildung und mindestens dreijähriger Berufserfahrung in der Produktion ernannt.

1.3. Der Vorarbeiter der Wohnungsabteilung ist direkt dem Leiter der Wohnungsabteilung unterstellt.

1.4. Während der Abwesenheit des Vorarbeiters der Wohnungsabteilung (Krankheit, Urlaub, Dienstreise usw.) werden seine Aufgaben von einer ihm zugewiesenen Person wahrgenommen in der vorgeschriebenen Weise, der für deren ordnungsgemäße Ausführung verantwortlich ist.

1.5. Der Wohnungsbauamtsleiter muss wissen:

Beschlüsse, Weisungen, Anordnungen, Vorschriften und Anleitungsmaterialien von höheren und anderen Stellen bezüglich der Aktivitäten des Wohnungsbestands des Unternehmens;

Regeln und Vorschriften zum Arbeitsschutz. Betriebshygiene und Brandschutz.

2. ARBEITSVERANTWORTLICHKEITEN

Der Wohnungsbauamtsmeister nimmt folgende Aufgaben wahr:

2.1. Verwaltet die von der Abteilung für Sicherheit und laufende Reparaturen und Wartung des Wohnungsbestands der Wohnungsabteilung gemäß den Regeln und Vorschriften des technischen Betriebs geleitete Abteilung und sorgt für den unterbrechungsfreien Betrieb von Geräten und Geräten in Wohngebäude, ordnungsgemäße Wartung externer Landschaftselemente, Einhaltung sanitärer, technischer und Brandschutzbestimmungen.

2.2. Stellt Arbeitskräfte zur Verfügung notwendige Materialien, kontrolliert ihren sparsamen Einsatz, beseitigt die Ursachen für Störungen im Arbeitsablauf.

2.3. Gewährleistet und überwacht täglich die Einhaltung der Produktions- und Arbeitsdisziplin durch die Arbeitnehmer sowie die strikte Einhaltung der Regeln und Vorschriften zum Arbeitsschutz, zu Sicherheitsvorkehrungen und Betriebshygiene sowie zum Brandschutz.

2.4. Überwacht die Ausführung Reparatur auf Wunsch der Bewohner.

2.5. Führt vorbeugende Inspektionen von Wohnungen und Gebäuden durch, arbeitet mit der Öffentlichkeit und Ältesten in Häusern zusammen, um die Sicherheit des Wohnungsbestandes zu gewährleisten, Grünflächen zu schützen, bezieht Bewohner in die Verbesserung von Hofbereichen, Kinder- und Jugendbereichen ein Sportplätze, Massenaufräumtage abhalten.

2.6. Erstellt Kostenvoranschläge aktuelle Reparaturen Gebäude, Schäden am Eigentum von Eigentümern und Mietern von Wohnräumen aus unabhängigen Gründen.

2.7. Bietet den Arbeitern alle Arten von Produktionseinweisungen.

2.8. Bereitet die Produktion rechtzeitig vor, erteilt den Arbeitern Arbeitsaufträge zur Ausführung der Arbeiten, überwacht die Einhaltung technologischer Prozesse, erkennt und beseitigt zeitnah die Ursachen von Verstößen und überprüft die Qualität der geleisteten Arbeit.

2.9. Fördert die Entwicklung von Berufszusammenlegungen, den Ausbau von Dienstleistungsbereichen, organisiert Arbeiten zur Verbesserung der Qualifikationen und beruflichen Fähigkeiten von Arbeitern und Vorarbeitern, beteiligt sich an der Tarifierung der Arbeit und der Zuordnung von Qualifikationskategorien für Baustellenarbeiter.

2.10. Unterbreitet Vorschläge, um angesehene Arbeiter am Standort zu belohnen oder sie wegen Verstößen gegen die Produktions- und Arbeitsdisziplin disziplinarisch zur Verantwortung zu ziehen, gegebenenfalls materielle Sanktionen zu verhängen und durchzuführen pädagogische Arbeit ein Team.

RECHTE

Der Wohnungsbauamtsmeister hat das Recht:

3.1. Macht sich mit den Entscheidungsentwürfen der Unternehmensleitung zum Wohnungsbestand von Wohnungen und kommunalen Dienstleistungen vertraut.

3.3. Unterbreiten Sie Vorschläge zur Verbesserung der Instandhaltung des Wohnungsbestandes zur Prüfung durch die Leitung des Wohnungsamtes.

4. VERANTWORTUNG

Der Wohnungsbaudezernent ist zuständig für:

ARBEITSBESCHREIBUNG
INGENIEUR ICHKATEGORIEN der Wohnungsabteilung

1. ALLGEMEINE BESTIMMUNGEN

1.1. Ingenieur I Kategorie Wohnungsabteilung gehört zur Kategorie der Spezialisten, wird auf Anordnung des Unternehmensleiters eingestellt und entlassen.

1.2. Für die Position des Ingenieurs ICH Der Kategorie Wohnungswesen wird eine Person zugeordnet, die über eine höhere berufliche (technische) Ausbildung und mindestens 3 Jahre Erfahrung in dem betreffenden Bereich verfügt.

1.3. Während der Abwesenheit des Ingenieurs ICH Kategorien der Wohnungsabteilung (Geschäftsreise, Urlaub, Krankheit usw.) Seine Aufgaben werden von einem in der vorgeschriebenen Weise ernannten Stellvertreter wahrgenommen, der trägt volle Verantwortung für die ordnungsgemäße und rechtzeitige Erfüllung seiner Aufgaben.

1.4. In Ausübung seines Amtes ein Ingenieur ICH Kategorie berichtet direkt an den Leiter der Wohnungsabteilung.

1.5. In seiner Tätigkeit ein Ingenieur ICH Die Kategorie der Wohnungsabteilung wird geleitet von:

Gesetzgebungsakte und andere normative Akte, die Produktionsfragen regeln und Wirtschaftstätigkeit Unternehmen;

Methodische und regulatorische Materialien in Bezug auf die Aktivitäten des Wohnungsbestands von Wohnungsämtern;

Regeln und Vorschriften für den technischen Betrieb von Wohnungsbeständen;

Satzung des Unternehmens;

Anordnungen und Weisungen des Unternehmensleiters, des Chefingenieurs und des Leiters der Wohnungsbauabteilung;

1.6. Ingenieur I Kategorien Wohnungsbauamt sollte wissen:

Beschlüsse, Weisungen, Anordnungen, normative Dokumente und Leitfäden höherer und anderer Organe in Bezug auf die Tätigkeit des Wohnungsbestandes des Wohnungsbaus und der kommunalen Dienstleistungen;

Regeln und Vorschriften für den technischen Betrieb von Wohnungsbeständen;

Grundlagen der Arbeitsgesetzgebung der Russischen Föderation;

Grundlagen der Wirtschaftswissenschaften, Arbeitsorganisation und Management;

Regeln und Vorschriften zum Arbeitsschutz, zur Arbeitshygiene und zum Brandschutz.

2. ARBEITSVERANTWORTLICHKEITEN

Wohnungsbauingenieur I Die Kategorie übernimmt folgende Aufgaben:

2.1. Organisiert die Arbeiten zur Sicherheit und Instandhaltung des Wohnungsbestandes der Wohnungsabteilung gemäß den Regeln und Vorschriften des technischen Betriebs und sorgt für einen unterbrechungsfreien Betrieb technische Ausrüstung und Geräte in Wohngebäuden, ordnungsgemäße Wartung von Außenanlagenelementen, Einhaltung der Vorschriften Sanitär und Technik und Brandschutzbestimmungen.

2.2. Organisiert Arbeiten zur vorbeugenden Inspektion des Wohnungsbestands der Wohnungsabteilung und deren geplante und außerordentliche Routinereparaturen.

2.3. Erhält geplante Aufgaben und technische Unterlagen vom Leiter der Wohnungsabteilung, entwickelt und legt Aufgaben für Bauleiter fest und überwacht deren Umsetzung.

2.4. Überwacht die Qualität und rechtzeitige Vorbereitung des Wohnungsbestandes für den Betrieb im Herbst und Winter.

2.5. Ergreift Maßnahmen, um die rechtzeitige Bereitstellung von Wohnraum und kommunalen Dienstleistungen sicherzustellen hochwertige Materialien, Geräte, Werkzeuge und Spezialkleidung, für unterbrechungsfreies und rhythmisches Arbeiten, sparsamer Verbrauch von Energieressourcen, Materialien, Reduzierung der Arbeitskosten für die Instandhaltung des Wohnungsbestandes.

2.6. Unterweist die Baumeister und gibt ihnen die nötige praktische Unterstützung bei ihrer Arbeit, analysiert gemeinsam mit den Baumeistern die Ursachen von Mängeln und beseitigt diese.

2.7. Überwacht die Einhaltung der Regeln und Vorschriften zum Arbeitsschutz, zur Sicherheit und zum Brandschutz durch die Mitarbeiter der Wohnungsabteilung.

2.8. Steuert die Nutzung von Wohn-, Nichtwohn- und Keller Arbeitet wie beabsichtigt mit Mietern und Eigentümern von Räumlichkeiten zusammen und lockt Bewohner zur Verbesserung lokaler Gebiete.

2.9. Es ist nicht gestattet, Arbeiten an fehlerhaften Geräten durchzuführen, fehlerhafte Werkzeuge zu verwenden oder bei der Produktion Rohstoffe zu verwenden, die nicht den technischen Spezifikationen entsprechen.

2.10. Erstellt und übermittelt der technischen Abteilung des Unternehmens (Produktions- und technische Abteilung) Mängelberichte, Frühjahrs- und Herbstinspektionsberichte, langfristige Pläne für laufende Reparaturen, analysiert die Anträge der Bewohner des Wohnungsamts, prüft Arbeitsaufträge für durchgeführte Arbeiten und schreibt- aus Materialien.

2.11. Erstellt Dokumentationen zum Arbeitsschutz, Sicherheitsvorkehrungen, Brandschutz.

2.12. Empfängt Leute herein Tage festlegen und eine Uhr.

2.13. Leitet und führt die tägliche Überwachung der Einhaltung der Arbeitsdisziplin, der Normen und Vorschriften zum Arbeitsschutz, zur Sicherheit und zum Brandschutz durch und sorgt für gesunde und sichere Arbeitsbedingungen.

3. RECHTE

Wohnungsbauingenieur I Kategorie hat das Recht:

3.1. Machen Sie sich mit den Entscheidungsentwürfen der Unternehmensleitung zum Wohnungsbestand von Wohnungen und kommunalen Dienstleistungen vertraut.

3.2. Beteiligen Sie sich an Diskussionen über Fragen im Zusammenhang mit den von ihm ausgeübten Aufgaben.

3.4. Unterzeichnen und bestätigen Sie Dokumente im Rahmen Ihrer Zuständigkeit.

3.5. Machen Sie Vorschläge zur Belohnung herausragender Mitarbeiter und verhängen Sie Strafen gegen Verstöße gegen die Produktions- und Arbeitsdisziplin.

3.6. Fordern Sie von der Unternehmensleitung Unterstützung bei der Erfüllung ihrer Amtspflichten und der Ausübung von Rechten.

4. VERANTWORTUNG

Wohnungsbauingenieur I Kategorie ist verantwortlich für:

4.1. Für die Nichterfüllung (unsachgemäße Erfüllung) ihrer in dieser Anleitung vorgesehenen Pflichten – gemäß der geltenden Arbeitsgesetzgebung der Russischen Föderation.

4.2. Für Straftaten, die im Rahmen der Ausübung seiner Tätigkeit begangen werden – gemäß den geltenden Verwaltungs-, Straf- und Zivilrecht Russische Föderation.

4.3. Für Sachschäden – gemäß der geltenden Gesetzgebung der Russischen Föderation.

4.4. Bei Nichteinhaltung von Arbeitsschutz- und Sicherheitsvorschriften und -vorschriften. Brandschutz.

ARBEITSBESCHREIBUNG
LEITER DER WOHNUNGSBILDUNG

1. ALLGEMEINE BESTIMMUNGEN

1.1. Der Leiter der Wohnungsabteilung (Wohnungs- und Instandhaltungsbereich) gehört zur Kategorie der Manager, wird auf Anordnung des Unternehmensleiters in die Position berufen und aus dieser entlassen.

1.2. Zum Leiter der Wohnungsabteilung wird eine Person mit einer höheren Berufsausbildung und Berufserfahrung in ihrem Fachgebiet Wohnungswesen ernannt. Öffentliche Einrichtungen mindestens 3 Jahre.

1.3. Der Leiter der Wohnungsabteilung berichtet direkt an den Direktor und Chefingenieur des Unternehmens.

1.4. Während der Abwesenheit des Leiters der Wohnungsabteilung (Krankheit, Urlaub, Dienstreise etc.) werden seine Aufgaben von einem Stellvertreter (im Falle seiner Abwesenheit von einer in der vorgeschriebenen Weise ernannten Person) wahrgenommen, der für deren ordnungsgemäße Ausführung verantwortlich ist .

1.5. Der Leiter der Wohnungsabteilung orientiert sich bei seiner Arbeit an:

Gesetzliche und sonstige Vorschriften, die die Produktions- und Wirtschaftstätigkeit des Unternehmens regeln;

Methodische und regulatorische Materialien, Anordnungen (Anweisungen) höherer Behörden zu wirtschaftlichen Fragen im Zusammenhang mit der Tätigkeit des ihm anvertrauten Wohnungsbestandes;

Regeln und Vorschriften für den technischen Betrieb des Wohnungsbestandes, das Wohnungsgesetz der Russischen Föderation;

Satzung des Unternehmens;

Anordnungen und Weisungen des Direktors und Chefingenieurs des Unternehmens;

Diese Stellenbeschreibung;

1.6. Der Leiter der Wohnungsabteilung muss wissen:

Beschlüsse, Weisungen, Anordnungen, normative Dokumente und Leitfäden höherer und sonstiger Stellen im Zusammenhang mit der Instandhaltung und Instandsetzung des ihm anvertrauten Wohnungsbestandes;

Das Verfahren zum Abschluss von Mietverträgen für Wohnräume sowie zur Bescheinigung des Wohnungsbestandes;

Regeln und Vorschriften für den technischen Betrieb von Wohnungsbeständen;

Grundlagen der Wirtschaftswissenschaften, Arbeitsorganisation und Management;

Grundlagen der Arbeitsgesetzgebung der Russischen Föderation;

Regeln und Vorschriften zum Arbeitsschutz, zur Betriebshygiene, zur Sicherheit und zum Brandschutz;

2. OFFIZIERE VERANTWORTLICHKEITEN

Der Leiter der Wohnungsabteilung nimmt folgende Aufgaben wahr:

2.1. Organisiert die Instandhaltung und laufende Reparatur des ihm anvertrauten Wohnungsbestandes gemäß den Regeln und Vorschriften des technischen Betriebs, sorgt für den unterbrechungsfreien Betrieb von Geräten und Geräten in Wohngebäuden, die ordnungsgemäße Wartung von Elementen der Außenverbesserung, die Einhaltung sanitärer und technischer Vorschriften und Brandschutzvorschriften sowie die Durchführung aller Arten von Arbeiten, die für den normalen Betrieb und die Sicherheit des Wohnungsbestandes erforderlich sind.

2.2. Organisiert Arbeiten zur vorbeugenden Inspektion von Wohn- und Nichtwohngebäude und Strukturen, verwaltet die Zusammenstellung und genehmigt die Liste der Häuser und des Arbeitsumfangs zur Aufnahme in den Plan für routinemäßige Reparaturen des Wohnungsbestands, der der PTO (Produktions- und Technikabteilung) des Unternehmens vorgelegt wird.

2.3. Gewährleistet die rechtzeitige Vorbereitung der Wohnungen für die Nutzung im Herbst-Winter-Zeitraum.

2.4. Gewährleistet die Umsetzung festgelegter Pläne und eine rationelle Verwaltung des Wohnraums.

2.5. Gewährleistet die rechtzeitige Vorbereitung angemessener Anfragen für Material und technische Lieferungen sowie deren Eingang Baumaterial und ihre rationelle Nutzung.

2.6. Organisiert die Entwicklung von Maßnahmen zur Senkung der Betriebskosten und zur Senkung der Arbeitskosten für die Erhaltung des Wohnungsbestandes.

2.7. Sorgt für eine ordnungsgemäße Verbesserung und Instandhaltung der Haushalte und bezieht die Bevölkerung in die Arbeit zur Verbesserung der Gesundheit, Verbesserung und sanitären Instandhaltung des Territoriums ein.

2.8. Überwacht die ordnungsgemäße Nutzung von Wohn-, Nichtwohn- und Kellerräumen und -geräten sowie die rechtzeitige Durchführung routinemäßiger Reparaturen durch Mieter und Eigentümer von Wohnräumen.

2.9. Empfängt Bewohner.

2.10. Ergreift Maßnahmen zur Sicherstellung von Wohnraum und kommunalen Dienstleistungen qualifiziertes Personal, Von beste Verwendung Wissen und Erfahrung der Arbeitnehmer, Schaffung gesunder und sicherer Arbeitsbedingungen, strikte Einhaltung des Arbeitsplans, Einhaltung der Arbeits- und Produktionsdisziplin, löst täglich alle Fragen im Rahmen seiner Zuständigkeit bezüglich Arbeitsschutz und Sicherheit.

3. RECHTE

Der Leiter der Wohnungsabteilung hat das Recht:

3.1. Macht sich mit Entscheidungsentwürfen der Unternehmensleitung bezüglich des anvertrauten Wohnungsbestandes vertraut.

3.2. Beteiligen Sie sich an Diskussionen über Fragen im Zusammenhang mit den von ihm ausgeübten Aufgaben.

3.3. Unterbreiten Sie Vorschläge zur Verbesserung der Instandhaltung des Wohnungsbestandes zur Prüfung durch die Unternehmensleitung.

3.4. Interagieren Sie mit den Leitern aller Strukturbereiche des Unternehmens.

3.5. Unterzeichnen und bestätigen Sie Dokumente im Rahmen Ihrer Zuständigkeit.

3.6. Machen Sie Vorschläge zur Belohnung herausragender Mitarbeiter und verhängen Sie Strafen gegen Verstöße gegen die Produktions- und Arbeitsdisziplin.

3.7. Fordern Sie von der Unternehmensleitung Unterstützung bei der Erfüllung ihrer Amtspflichten und der Ausübung von Rechten.

4. VERANTWORTUNG

Der Leiter der Wohnungsabteilung ist verantwortlich für:

4.1. Für die Nichterfüllung (unsachgemäße Erfüllung) ihrer in dieser Anleitung vorgesehenen Pflichten – gemäß der geltenden Arbeitsgesetzgebung der Russischen Föderation.

4.2. Für Straftaten, die im Rahmen seiner Tätigkeit begangen werden – gemäß der geltenden Verwaltungs-, Straf- und Zivilgesetzgebung der Russischen Föderation.

4.3. Für Sachschäden – gemäß der geltenden Gesetzgebung der Russischen Föderation.

4.4. Hinter allgemeiner Zustand und Organisation von Arbeitsschutz-, Sicherheits- und Brandschutzarbeiten.

4.5. Für die Zuverlässigkeit der dem kommunalen Einheitsunternehmen „Zhilkomservice“ vorgelegten Berichtsdaten und wirtschaftlich – finanzielle Aktivitäten Wohnungsabteilung

Wir machen Sie darauf aufmerksam typisches Beispiel Stellenbeschreibung Bauleiter, Muster 2019. Für diese Position kann eine Person mit einer höheren beruflichen (technischen) Ausbildung und mindestens einjähriger Berufserfahrung in der Produktion oder einer sekundären (technischen) Ausbildung und mindestens dreijähriger Berufserfahrung in der Produktion ernannt werden. In Ermangelung einer besonderen Ausbildung mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Produktion. Vergessen Sie nicht, dass jede Anweisung des Bauleiters gegen Unterschrift ausgehändigt wird.

Im Folgenden finden Sie typische Informationen zu den Kenntnissen, über die ein Bauleiter verfügen sollte. Über Pflichten, Rechte und Verantwortlichkeiten.

Dieses Material ist Teil der riesigen Bibliothek unserer Website, die täglich aktualisiert wird.

1. Allgemeine Bestimmungen

1. Der Bauleiter gehört zur Kategorie der Manager.

2. Bauleiter ist eine Person, die über eine höhere berufliche (technische) Ausbildung und mindestens einjährige Berufserfahrung in der Produktion oder über eine mittlere (technische) Ausbildung und mindestens dreijährige Berufserfahrung in der Produktion verfügt. In Ermangelung einer besonderen Ausbildung mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Produktion.

3. Der Bauleiter wird auf Empfehlung von _________ eingestellt und von der Position der _______ Organisation entlassen. (Direktor, Manager) (Position)

4. Der Bauleiter muss wissen:

— Gesetzgebungs- und Regulierungsrechtsakte, Regulierungs- und Lehrmaterial in Bezug auf die Produktions- und Wirtschaftsaktivitäten des Standorts;

— technische Eigenschaften und Anforderungen an die vom Standort hergestellten Produkte, die Technologie seiner Produktion;

— Ausstattung des Standorts und Regeln seines technischen Betriebs;

— Methoden der technischen, wirtschaftlichen und Produktionsplanung;

— Formen und Methoden der Produktion und Wirtschaftstätigkeit des Standorts;

— Arbeitsrecht und Verfahren zur Tarifierung von Arbeit und Arbeitnehmern;

— Standards und Preise für Arbeiten, das Verfahren zu ihrer Überarbeitung;

— aktuelle Regelungen zu Löhnen und Formen materieller Anreize;

— fortgeschrittene in- und ausländische Erfahrung im Produktionsmanagement;

— Grundlagen der Wirtschaftswissenschaften, der Produktions-, Arbeits- und Managementorganisation;

— interne Arbeitsvorschriften;

— Regeln und Vorschriften des Arbeitsschutzes.

5. Der Bauleiter wird bei seiner Tätigkeit geleitet von:

- Gesetzgebung der Russischen Föderation,

— Satzung (Reglement) der Organisation,

- Anordnungen und Weisungen der _________ Organisation, ( Generaldirektor, Regisseur, Manager)

- diese Stellenbeschreibung,

— Interne Arbeitsvorschriften der Organisation.

6. Der Bauleiter berichtet direkt an: ________. (Berufsbezeichnung)

7. Während der Abwesenheit des Bauleiters (Geschäftsreise, Urlaub, Krankheit etc.) werden seine Aufgaben von einer von der _________ Organisation (Stelle) in der vorgeschriebenen Weise ernannten Person wahrgenommen, die die entsprechenden Rechte, Pflichten erwirbt und dafür verantwortlich ist die Erfüllung der ihm übertragenen Aufgaben.

2. Aufgaben des Bauleiters

Vorarbeiter:

1. Führen Sie die Verwaltung des Produktionsstandorts gemäß den geltenden Gesetzes- und Verordnungsgesetzen durch, die die Produktions- und Wirtschaftsaktivitäten des Unternehmens regeln.

2. Stellt sicher, dass der Standort die Produktionsaufgaben in Bezug auf Produktionsvolumen (Arbeit, Dienstleistungen), Qualität, spezifizierte Nomenklatur (Sortiment), Erhöhung der Arbeitsproduktivität und Verringerung der Arbeitsintensität von Produkten aufgrund einer rationellen Beladung der Ausrüstung und ihrer Nutzung termingerecht erfüllt Technische Fähigkeiten, Erhöhung des Schaltverhältnisses der Ausrüstung, sparsamer Verbrauch von Rohstoffen, Materialien, Kraftstoff, Energie und Reduzierung der Kosten.

3. Bereitet die Produktion rechtzeitig vor, stellt die Platzierung von Arbeitern und Teams sicher, überwacht die Einhaltung technologischer Prozesse, erkennt und beseitigt unverzüglich die Ursachen ihrer Verstöße.

4. Beteiligt sich an der Entwicklung neuer und der Verbesserung bestehender technologischer Prozesse und Produktionsmodi sowie Produktionsplänen.

5. Überprüft die Qualität der Produkte oder durchgeführten Arbeiten, ergreift Maßnahmen zur Vermeidung von Mängeln und zur Verbesserung der Qualität der Produkte (Arbeiten, Dienstleistungen).

6. Beteiligt sich an der Abnahme abgeschlossener Arbeiten zur Rekonstruktion und Reparatur vor Ort technologische Ausrüstung, Mechanisierung und Automatisierung Herstellungsprozesse und handwerkliche Arbeiten.

7. Organisiert die Einführung fortschrittlicher Arbeitsmethoden und -techniken sowie Formen ihrer Organisation, Zertifizierung und Rationalisierung von Arbeitsplätzen.

8. Stellt sicher, dass die Arbeitnehmer die Produktionsstandards einhalten, richtige Verwendung Produktionsbereiche, Ausstattung, Büroausstattung (Geräte und Werkzeuge), einheitliche (rhythmische) Arbeit der Baustelle.

9. Führt die Bildung von Teams (deren quantitative, fachliche und qualifikatorische Zusammensetzung) durch, entwickelt und implementiert Maßnahmen zur rationellen Aufrechterhaltung von Teams, koordiniert deren Aktivitäten.

10. Erstellt Produktionsaufgaben und liefert diese umgehend an Teams und einzelne Arbeiter (nicht in Teams enthalten) gemäß genehmigten Produktionsplänen und -plänen sowie Standardindikatoren für den Einsatz von Ausrüstung, Rohstoffen, Materialien, Werkzeugen, Kraftstoff und Energie.

11. Erteilt den Arbeitern Produktionsanweisungen, führt Maßnahmen zur Einhaltung der Arbeitsschutzvorschriften, Sicherheitsvorschriften und Betriebshygiene, den technischen Betrieb von Geräten und Werkzeugen sowie die Überwachung ihrer Einhaltung durch.

12. Fördert die Einführung fortschrittlicher Formen der Arbeitsorganisation, macht Vorschläge zur Überarbeitung von Produktionsstandards und -preisen sowie zur Zuordnung von Arbeitskategorien zu Arbeitnehmern gemäß dem Einheitlichen Tarif- und Qualifikationsverzeichnis der Arbeiten und Berufe und beteiligt sich daran die Preisgestaltung der Arbeit und die Zuordnung von Qualifikationskategorien zu den Baustellenarbeitern.

13. Analysiert die Ergebnisse Produktionsaktivitäten, kontrolliert die Ausgaben des für den Standort eingerichteten Lohnfonds, gewährleistet die Richtigkeit und Aktualität der Ausführung der Primärdokumente zur Erfassung der Arbeitszeit, der Leistung, Löhne, Ausfallzeit.

14. Fördert die Verbreitung bewährter Verfahren, die Entwicklung von Initiativen und die Einführung von Innovationsvorschlägen und Erfindungen.

15. Gewährleistet die rechtzeitige Überarbeitung der Arbeitskostennormen in der vorgeschriebenen Weise, die Umsetzung technisch fundierter Normen und standardisierter Aufgaben, korrekte und effektive Anwendung Gehalts- und Bonussysteme.

16. Beteiligt sich an der Durchführung von Arbeiten zur Ermittlung von Produktionsreserven hinsichtlich Menge, Qualität und Produktpalette sowie an der Entwicklung von Maßnahmen zur Schaffung Bevorzugte Umstände Arbeit, Verbesserung der organisatorischen und technischen Kultur der Produktion, rationelle Nutzung Arbeitszeit und Produktionsausrüstung.

17. Überwacht die Einhaltung der Arbeitsschutz- und Sicherheitsvorschriften, der Produktions- und Arbeitsdisziplin sowie der internen Arbeitsvorschriften durch die Arbeitnehmer, fördert die Schaffung einer Atmosphäre der gegenseitigen Unterstützung und Strenge im Team sowie die Entwicklung des Verantwortungsbewusstseins und des Interesses der Arbeitnehmer an der Arbeit termingerechte und qualitativ hochwertige Erledigung der Produktionsaufgaben.

18. Bereitet Vorschläge vor, um Arbeitnehmer zu ermutigen oder materielle Sanktionen zu verhängen Disziplinarstrafen gegen Verstöße gegen die Produktions- und Arbeitsdisziplin.

19. Organisiert Arbeiten zur Verbesserung der Qualifikationen und beruflichen Fähigkeiten von Arbeitern und Meistern, bildet sie in Nebenberufen und verwandten Berufen aus und führt Bildungsarbeit im Team durch.

3. Rechte des Bauleiters

Der Site-Master hat das Recht:

1. Vorschläge zur Prüfung durch das Management einreichen:

— um die Arbeit im Zusammenhang mit den in dieser Anleitung vorgesehenen Verantwortlichkeiten zu verbessern,

- zur Förderung angesehener Mitarbeiter, die ihm unterstellt sind,

— über die materielle und disziplinarische Haftung von Arbeitnehmern, die gegen die Produktions- und Arbeitsdisziplin verstoßen haben.

2. Fordern Sie von Strukturabteilungen und Mitarbeitern der Organisation die Informationen an, die er zur Erfüllung seiner beruflichen Aufgaben benötigt.

3. Machen Sie sich mit den Dokumenten vertraut, in denen seine Rechte und Pflichten für seine Position sowie Kriterien für die Beurteilung der Qualität der Erfüllung seiner Amtspflichten festgelegt sind.

4. Machen Sie sich mit den Entscheidungsentwürfen der Unternehmensleitung in Bezug auf ihre Aktivitäten vertraut.

5. Fordern Sie die Leitung der Organisation auf, Unterstützung zu leisten, einschließlich der Sicherstellung der organisatorischen und technischen Bedingungen und der Ausführung der festgelegten Dokumente, die für die Erfüllung der offiziellen Aufgaben erforderlich sind.

6. Andere durch die geltende Arbeitsgesetzgebung festgelegte Rechte.

4. Verantwortung des Bauleiters

Der Bauleiter ist in folgenden Fällen zuständig:

1. Für unsachgemäße Erfüllung oder Nichterfüllung der in dieser Stellenbeschreibung vorgesehenen Arbeitspflichten – im Rahmen der durch die Arbeitsgesetzgebung der Russischen Föderation festgelegten Grenzen.

2. Für Straftaten, die im Rahmen ihrer Tätigkeit begangen werden – im Rahmen der geltenden Verwaltungs-, Straf- und Zivilgesetzgebung der Russischen Föderation.

3. Für die Verursachung materieller Schäden an der Organisation – im Rahmen der geltenden Arbeits- und Zivilgesetzgebung der Russischen Föderation.

Stellenbeschreibung Bauleiter - Muster 2019. Aufgabenbereiche des Bauleiters, Rechte des Bauleiters, Verantwortung des Bauleiters.

Ich bin damit einverstanden

[Position, Unterschrift, vollständiger Name.

Manager oder anderer

Offiziell autorisiert

Genehmigen

[Organisations- und Rechtsform, Stellenbeschreibung]

Name der Organisation, [Tag, Monat, Jahr]

Unternehmen] M.P.

Arbeitsbeschreibung

Landschaftsbauleiter [Name der Institution, des Unternehmens usw.]

1. Allgemeine Bestimmungen

1.1. Der Vorarbeiter des Landschaftsbaubereichs gehört zur Kategorie der Führungskräfte und ist [Name der Position des unmittelbaren Vorgesetzten] direkt unterstellt.

1.2. Für die Position des Landschaftsgärtners wird eine Person mit einer höheren Berufsausbildung und Berufserfahrung in der Position von mindestens [erforderlichen] Jahren angenommen.

1.3. Der Vorarbeiter des Landschaftsbaubereichs wird auf Anordnung von [der Position des Betriebsleiters] eingestellt und von der Arbeit entlassen.

1.4. Der Landschaftsbaumeister sollte wissen:

Gesetze und andere regulatorische Rechtsakte der Russischen Föderation, methodische und regulatorische Dokumente zu Fragen der Landschaftsgestaltung;

Grundlagen der Agrartechnik und Botanik;

Gestaltungs- und Betriebsregeln der Ausrüstung des Kopfbereichs;

Regeln für die Pflanzenpflege, Planungsmethoden, agrartechnische Grundregeln für die Aussaat von Blumen-, Baum- und Strauchpflanzen;

Methoden zum Pflanzen und Umpflanzen von Pflanzen;

Bewässerungssysteme;

Normen und Zeitpunkt der Bewässerung von Grünflächen;

Regeln für die Behandlung von Grünflächen mit Pestiziden und Aerosolen;

Methoden der Bodenbearbeitung und Anwendung Mineraldünger und Düngung von Grünflächen;

Regeln für die Vorbereitung und Durchführung von Erdarbeiten;

Methoden zum Ausgraben von Bäumen und Sträuchern;

Merkmale des hydroponischen Pflanzenanbaus;

Agrotechnische Merkmale von Zierpflanzen;

Methoden der künstlerischen Gestaltung der Krone, Teppichmosaik-Blumenbeete;

Methoden zum Beschneiden von Bäumen und Sträuchern;

Organisation und Management des Gewächshausanbaus;

Sicherheitsregeln und industrielle Hygiene in der grünen Landwirtschaft;

Pflanzmaterial;

Landschaftsbau;

Das Verfahren zum Abschluss und zur Ausführung von Verträgen mit Drittorganisationen zur Durchführung von Landschaftsbauarbeiten;

Grundlagen des Arbeitsrechts;

Umweltvorschriften;

Arbeitsschutz- und Brandschutzvorschriften;

Interne Arbeitsvorschriften.

1.5. Beruflich wichtige Eigenschaften: [Eigenschaften auflisten].

1.6. Während der Abwesenheit des Landschaftsgärtners werden seine Aufgaben von [Position, vollständiger Name] wahrgenommen.

2. Arbeitspflichten des Arbeitnehmers

Dem Landschaftsgärtner werden folgende Aufgaben übertragen:

2.1. Implementiert allgemeine Führung alle Arten von Aktivitäten der Website (Team).

2.2. Beteiligt sich an der Entwicklung eines Dendroplan-Projekts für den Standort und dessen Abstimmung mit dem Kunden.

2.3. Entwickelt geplante Aufgaben und sorgt für deren Umsetzung.

2.4. Leitet die Arbeiten zur Landschaftsgestaltung und Rekonstruktion von Grünflächen.

2.5. Organisiert rechtzeitig Arbeiten zur Reinigung des Territoriums und zur sanitären Räumung von Grünflächen.

2.6. Organisiert Arbeiten zum Pflanzen von Bäumen und Sträuchern sowie zum Anlegen von Rasenflächen und Blumenbeeten.

2.7. Organisiert Arbeiten zum rechtzeitigen Beschneiden der Kronen von Bäumen und Sträuchern, zum Beschneiden von Hecken, zum Jäten von Blumenbeeten und zum Mähen von Gras auf Rasenflächen.

2.8. Überwacht die rechtzeitige Bewässerung, die Ausbringung von Mineraldüngern und die Düngung von Grünflächen.

2.9. Überwacht die rechtzeitige Entfernung von Totholz, die Entfernung von geschnittenen Ästen und gemähtem Gras.

2.10. Überwacht die rechtzeitige Entfernung abgestorbener und ihren dekorativen Wert verlorener Pflanzen und die gleichzeitige Anpflanzung neuer Pflanzen.

2.11. Organisiert Arbeiten zur Behandlung und Reparatur von Wunden, Hohlräumen und mechanischer Schaden auf den Bäumen.

2.12. Überwacht die Umsetzung von Maßnahmen zur Bekämpfung von Unkräutern, Schädlingen und Krankheiten auf Grünflächen.

2.13. Organisiert und kontrolliert den Abriss von Bäumen, die einer Sanitäts- oder Notfällung unterliegen, auf der Grundlage eines Inspektionsberichts über Grünflächen.

2.14. Sorgt für Compliance installierte Technik, agrotechnische Regeln und Bedingungen für den Anbau von Setzlingen, Blumen, Topfpflanzen und Zierpflanzen.

2.15. Bietet Lagerung und Wartung von Geräten, Inventar und Werkzeugen.

2.16. Organisiert Arbeiten zur Bestandsaufnahme von Grünflächen für die Ausstellung von Grünflächenpässen.

2.17. Führt Aufzeichnungen und erstellte Berichte.

2.18. Überwacht die Sicherheit des dem Standort zugewiesenen Eigentums (Team).

2.19. Überprüft die Qualität der geleisteten Arbeit.

2.20. Genehmigt Arbeitspläne für Standortabteilungen (Teams).

2.21. Erteilt tägliche Aufgaben, sorgt für eine rationelle Einteilung und Arbeitsbelastung der Arbeitnehmer und ergreift Maßnahmen zur Verbesserung ihrer Fähigkeiten.

2.22. Überwacht die Einhaltung der Arbeits- und Produktionsdisziplin sowie die Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften durch die Mitarbeiter.

2.23. Unterbreitet Vorschläge zur Belohnung von Baustellenarbeitern, zur Zuweisung von Qualifikationskategorien sowie zur Verhängung von Strafen gegen Verstöße gegen die Arbeits- und Produktionsdisziplin.

2.24. Fördert die Kombination von Berufen, den Ausbau von Dienstleistungsbereichen und den Einsatz anderer fortschrittlicher Formen der Arbeitsorganisation.

2,25. [Andere Verantwortlichkeiten].

3. Arbeitnehmerrechte

Der Meister des Landschaftsbaugebiets hat das Recht:

3.1. Fordern und erhalten Sie die erforderlichen Informationen und Dokumente im Zusammenhang mit den Themen seiner Aktivitäten.

3.2. Machen Sie dem direkten Vorgesetzten Vorschläge zur Verbesserung der Arbeit im Zusammenhang mit den in dieser Stellenbeschreibung vorgesehenen Verantwortlichkeiten.

3.3. Erteilen Sie den untergeordneten Mitarbeitern Befehle und überwachen Sie deren Ausführung.

3.4. Melden Sie Ihrem direkten Vorgesetzten alle im Arbeitsprozess festgestellten Verstöße und machen Sie Vorschläge zu deren Beseitigung.

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